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[配音文案欣赏]交通技校招生专题片文案

http://www.uupei.com 2011/5/3 10:28:50 优优配·配音文案欣赏

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　　驻马店，别名驿城，承东启西，贯通南北，自古以来这里就是交通要道，境内交通便利，路网交错，京珠高速纵贯南北，是我省南部地区的一个重要城市。

　　这座著名的驿城自古以来就有天中之说。周边湖泊水库众多，气候宜人，更有嵖岈山坐镇北方，山清水秀，人杰地灵。饮马薄山湖，扬鞭登征程。一批批高级将领，科技骨干，政坛豪杰，商业巨子，艺术精英从这里走出……

　　厚重的历史底蕴孕育出灿烂的文明之花。在这钟灵毓秀的豫南大地上，一片青翠挺拔的绿树掩映着一所现代化的中等职业学校——河南省交通技工学校。

　　交通技校人在这里播种理想，耕耘希望，为千万家庭的致富，为河南经济的振兴，他们二十五年春夏秋冬，二十五年风雨兼程，拼却心血千万点，换得新绿百千重。

　　第一部分学校概貌

　　河南省交通技工学校又名河南省交通中等职业学校，位于驻马店市中华路东段320号，始建于1981年，占地140亩，是我省交通厅直属的唯一一所公办交通中专学校。“全国交通系统规范化学校”、“国家级重点技工学校”、“国家级重点中等职业学校”。设有“河南省公路交通第二职业技能鉴定所”、“国家职业指导教学训练实验基地”和“河南省劳务培训基地”。办学25年来，为河南省交通大业建设输送了数以千计的专业人才。

　　校园内办公楼、教学楼、实验楼、信息楼、图书馆、大礼堂、培训楼、学生宿舍、食堂等建筑气势宏伟，错落有致，造型别致而典雅，大气而不失其灵活；汽车驾驶训练场场地开阔、设施一流；室内体育馆、浴池、话吧、小餐厅、小卖部、卫生所应有尽有；学校拥有400米标准跑道,草坪葱郁的标准足球场,高规格的篮球场、排球场、羽毛球场等一流的体育运动场地和设施。学校建筑面积8万平方米，固定资产5000余万元，绿化面积56%，校园可绿化面积绿化率达到98％。校园内曲径通幽，鸟语花香，绿草如茵，景色宜人。

　　学校面向全省招收中专生、技校生和3+2大专生，主要开设公路与桥梁、汽车运用与维修、计算机应用、市场营销、现代物流等专业，还与河南省交通职业技术学院、黄淮学院联合开办大专班，并与国内多所著名高校签订联合办学协议，开设有各专业的高中起点本科、专升本及研究生函授教育。

　　学校鼓励学生参加对口升学，争取更高的学历修养；学校与多家用人企业建立长期合作关系，建有畅达的“绿色就业通道”确保你的就业

　　学校师资办量雄厚，办学经验丰富，教学及辅助设施完善，实习设备齐全，实习手段先进，能充分满足学生的理论及实习教学，保证学生操作技能的培养。这里交通便利，4路公共汽车直通校大门与火车站，汽车客运东站与学校仅300米之遥，学校布局别致，芳草如茵，杨柳依依，既有花园式的清新典雅，又充满了家庭亲和力，既不远离闹市，又能独享一方清静。是理想的学习、生活场所。

　　从办学目标到校园布局，从学科教育到学生活动，从学校管理到日常规范，学校处处渗透着以人为本的理念。从经常性的学生免费会餐到生日时老师亲切的祝福，从每晚老师的查房到师生间的促膝长谈，从课堂上老师的孜孜不倦到绿茵场上师生的球艺切磋，处处体现着校园的和谐。

　　第二部分以学生为重点，以教育为中心

　　近年来，学校积极创新办学思路，拓展办学渠道。

　　学校招收以初中毕业生为主的中专、中技和大专班，兼收高中毕业专科预科班，同时学校也向社会大量招收短期培训班。坚持以市场为导向，以服务为宗旨，走技能教育与学历教育相结合的道路。

　　初中应届、往届毕业生可直接报名注册中专班和技工班，二年后既可直接就业，也有望通过对口升学进入大专或本科的学习；初中应届毕业生中招分数220分以上可直接录取为我校的3+2大专班学员，前三年在我校学习和实习，后二年直接送入河南交通职业技术学院学习大专课程；高考落榜毕业生也可直接报名我校的专科预科班，就学一年后参加高职升学考试，升入高等院校继续深造，如果考不上大学，还可继续复读或再安置工作。学校积极与多所大学联合，开通了函授、成教等继续教学的直通车。

　　学员来自全省各地，年龄差距大，家庭背景窘异，为了让家长放心，让学生高兴，学校提出教学好、服务好、管理好的三好管理模式，学校坚持一切为了学生、为了一切学生、为了学生的一切，办有责任心的学校，办诚信学校，办和谐学校。

　　在教学体制上，建立了多元训练模式，对已完成理论学习的学生采取间歇强化式实习。在教学过程中，注重加强实验、实习、实训课的教学，提高学生的实际动手操作能力。学校还开设了内容丰富多彩的研究性学习活动，如计算机、汽车维修、实用电工、形体训练、普通话等，拓宽了学生知识面，提高了学生素质。学校积极实行“双证制”（毕业证书和职业资格证书），几年来参加职业资格鉴定考核的学生全部合格，有80%的同学取得中级证书。

　　在学习方面，学校深知“求学问，需学问，只学答，非学问”的道理，认真学习职业教育与培训学习新概念。注重研究教什么？教到什么程度？怎样教？什么时候、在哪里、用什么教问题。学校教研大会对每个专业的培养目标、专业教学内容、课程模式与课程开发、教学媒体、教学方式方法、教师的工作任务与角色进行系统研究与定位。

　　教师的工作任务与角色实现了从知识传授者到学习顾问、教练与主持人的转变。让学生在轻松愉快的教学环境中轻松掌握知识，在紧张刺激的竞争游戏中全面提升技能。学校以雄厚的基础设施和尖端的现代化实验实习设备受社会的青睐！设有现代化的数控实习中心、多媒体教学中心等，拥有30多个实验实训室，3个实习基地，能够满足汽车、公路、计算机等专业的实验实习需要。

　　学校属全民全供事业单位，办学经费得到省财政的保障，学校建设得到了交通厅的主持，在学生生活方面，学校努力改善学生的住宿条件、用餐条件和活动条件，学生一进校门，就免费配发银行卡、学生寝室均安装有电话，学生生日可享受免费生日餐，学校不定期的举行学生免费大会餐，不断改善伙食，让学生吃得好、吃得营养、吃得经济、吃得卫生、吃得安全。

　　学生业余生活丰富多彩，经常组织运动会、艺术节、文艺汇演、文艺晚会、卡拉OK大赛、会操比赛、技能大比武、演讲赛、越野赛、拔河、书画比赛等活动，使学生在轻松愉快的环境中完成学业。学校各种体育文艺设施、图书杂志、计算机网络等均对学生免费开放，学样每学年举行艺术节、体育运动会，学校成立有学生足球队、蓝球队、舞蹈队、田径队，开设有形体训练班，美术书法爱好班等多种第二课堂，同学们经常和老师同台演出、同场竞技。

　　学校实行封闭管理，管理科学、规范。坚决禁止社会闲杂人员进入校园，学生周一至周五在校内生活、学习，学校小卖部、小炒食堂、浴池、理发室应有尽有，校园内环境优美，学校注重安全教育，每晚查房核对人数。坚持“办学以人为本，育人以德为首”“学校以质量求生存、以诚信求发展、以规模求效益”的宗旨，办学讲诚信，决不多收学生一分钱，以思想教育为主线，以有形的文化活动为载体，营造出了浓郁的校园文化氛围。从学生入学开始贯彻学校的办学理念，从一点一滴做起，使学生先学会做人再学会做事、成才，具备今后就业的基本知识与技能。学校制订了详细的班级量化管理细则和学生量化管理细则，并制订了一日常规，规范学生的起床、上操、升旗、上课、课外活动、作息等行为。学生走进校园就已经走向成才的第一步，逐步成长为有理想、求上进、爱学习、守纪律、勤劳动、讲卫生的好学生。

　　追风赶月向未来，春华秋实在交校。太阳每天从东方升起，交校的每天都是新的。充满活力的交校人坚持科学发展观，高举“发展是硬道理”的旗帜，一定会创造一个更加辉煌的明天，谱写更加绚丽的华章。

　　第三部分以就业为导向，以服务为宗旨

　　学校本着服务于社会、有利于学生、有益于企业的原则设置专业。

　　随着市场经济的基本确立，学校调整了培养目标，突出学生的通用能力和基本技能，针对工科学校的特点，提出宽基础、重技能，活模块和理实一体化教学模式，围绕培养技能型、应用型、复合型、智能性毕业生的目标来开展工作，在学校掀起了一场学技能、练技能、比技能的热潮，实现双证书制度，要求学生毕业时，除了毕业证外，还要拿到与本专业相关的汽车驾驶证，筑机操作证，汽车维修工证，公路测量工证、养护工证、物流管理证，计算机操作证等职业资格证和技能等级证书。

　　根据市场的需要和就业形势的不同，学校将专业分为长线专业和短线专业，长线专业主要是指传统专业，如公路与桥梁、汽车运用与维修、计算机应用、数控机床专业等，短线专业主要是指市场急需的紧缺人才专业，如缝纫技工、电子技工等。

　　针对长线专业，学校采用“专业承办、点课施教、开门督导、校企联盟、师长互动、终生教育”的管理模式，即专业的开办由相应的专业人员经过市场调查，取得订单，编制出相应教学、招生、管理、就业组织方案，经批准后承办专业，课程的设置由用人单位根据实际工作进行点课，真正做到学以致用，实习实验课程的考试，技能的考核评定请吸收用人单位技术人员参加，学生的实习由学校安排到对口单位，真正做到学校与企业之间联盟，教师和家长之间互动，学校还建立毕业生跟踪档案，不断关心毕业生的工作情况，技术更新情况，对毕业生终生负责。

　　长线专业的学生主要通过自主创业、自主择业、学校推荐就业和双向选择四条途径为达到就业的目的。

　　为了确保学生的就业，学校多次派人赴长三角、珠三角等地，考察了比亚迪、联想集团联想电子有限公司、上海通用焊机股份有限公司、上海奔腾企业集团、富士康等著名企业的工作条件、员工生活饮食条件及待遇情况，与上海技鸿教育服务有限公司签订了协议，积极拓展学生就业渠道，开展了带薪实习、勤工助学模式，长线专业学生只要在新生报到时向学校提出申请，可与学校签订就业合同，中专第三年即可赴沿海城市带薪实习，确保就业。

　　学校还根据市场对部分技术工人急需的现状，与部分厂家联手打造技术工人免费培训基地，如缝纫工、电焊工等，采用“免费报到、带薪上学、工学交替、对口就业、合同保障”的教学管理模式。即由厂家投资购置教学设备，学校负责招生培训，学员免费报到，学习期间由学校支付一定的工资作为生活费，经过短期培训后即进厂顶岗实习，实习期间工资由厂家与学校结算，学校支付学员一定的实习工资，确保就业，入学时交纳一定的保证金，签订就业合同。学员在实习期间边工边学，一年期满经考核合格发给相应的技校毕业证书。

　　以就业为导向，以服务为宗旨，河南省交通技工学校在就业管理中，真正实现了入学就是就业的诺言，尤其是免学费的边工边读模式，更是真正为民造福，实现了“照顾一个贫困生，免费上一年学，学一门技术，找一个工作，带一家人脱贫，吸引一帮人进步”的良性循环。

　　学校培育了一支能征善战，管理有素的招生就业队伍，靠着刻苦做事，认真做人的求实品格，靠着大处着眼，把握细节的职业精神，我校的招生规模、招生质量正在不断提高，毕业生一次性就业率平均达到95%以上，我校成了众多企业的重要人才培训基地。

　　第四部分师资队伍建设

　　朝气蓬勃，无私奉献，学校有着一批意气风发的中层干部，他们恪尽职守，勤政爱岗，在各自的岗位上为交通技校的发展贡献着热情和智慧。十年树木，百年树人，交通技校的发展离不开那些在三尺讲台上默默耕耘的辛勤园丁，他们构成了交通技校的基石，是交通技校的脊梁。他们在平凡的岗位上做着阳光下最伟大的事业。学校现有教职工210人，专职教师132人，其中研究生学历4人，本科以上学历的104人，具有中、高级专业技术职务的82人；已形成一支业务技术熟练、结构合理、具有丰富理论和实践教学经验的双师型师资队伍。他们积极探索和应用“理论——实践一体化教学”的模式，为学生沤心沥血。春风和煦、桃李芬芳，根植于天中大地、吐纳着时代气息；二十五年来，园丁的辛勤汗水，孕育出花香万里，为河南交通和经济社会培养了一大批技能型人才。

　　第五部分团结奋进的学校党委

　　春风花雨、浓情厚爱，各级领导和兄弟单位的关怀与帮助为交通技工学校的发展注入了不竭的动力。作为学校主管单位的省交通厅不断为学校注入物质资源和人才资源，学校的发展关键在于有一个坚强的领导集体，新一届校领导班子在省交通厅的正确领导和亲切关怀下，求真务实，真抓实干，争创一流，在市场经济的大潮中，他们如同稳定的舵手，正指引着交通技工学校这艘大船劈波斩浪！

　　历史的厚重和现实的成就，无不彰显出交通技工学校的时代风范。“海阔鸥击翔，风动一帆扬”，如今的交通技校人，正承载着新的希望，驾驭着新的机遇，勇攀高峰，努力迈向新的彼岸、新的辉煌。

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